نصائح لتجنيد ودعم القوى العاملة متعددة اللغات

20 نوفمبر، 2 - 2:45 مساءً بالتوقيت الشرقي

في ولاية مين، عدد الوظائف الشاغرة يفوق عدد الموظفين المتاحين، والعديد من الوافدين الجدد مستعدون للعمل. هل تتطلعون إلى الاستفادة من هذه المواهب الواعدة؟
بفضل مبادرة من غرفة تجارة ولاية ماين، بالتعاون مع مركز موارد سكان ماين الجدد ومكتب ماين للأمريكيين الجدد، أصبح بإمكان أصحاب العمل المحليين الآن الوصول إلى EnGen - وهي منصة تدريب على اللغة الإنجليزية مخصصة للوظائف حسب الطلب - دون أي تكلفة.

في كولورادو، ومين، وميشيغان، وداكوتا الشمالية، تعاونت EnGen مع وكالات محلية لتوفير دورات مجانية عبر الإنترنت لتعليم اللغة الإنجليزية، موجهة نحو المسار المهني، لأصحاب العمل وشركاء القوى العاملة. تُسهّل هذه البرامج تعزيز فريقك، وتحسين معدلات الاحتفاظ بالموظفين، وفتح آفاق جديدة للموظفين متعددي اللغات.

ما سوف تتعلمه:

• كيفية الوصول إلى تعليم اللغة الإنجليزية الممول من الدولة وتنفيذه دون أي تكلفة.
• استراتيجيات مثبتة لتوسيع وتحسين برامج اللغة الإنجليزية الحالية لتحقيق قدر أكبر من الوصول والتأثير.
• أفضل الممارسات من أصحاب العمل الذين يرون بالفعل نتائج من خلال تعلم اللغة في مكان العمل.

النتائج تتحدث عن نفسها:

• العاملون أكثر ثقة: 94% يشعرون بمزيد من الثقة عند استخدام اللغة الإنجليزية في العمل.
• مهارات العمل الأقوى: 92% يحسنون الأداء الوظيفي، و93% يوفرون الوقت في العمل.
• خطوط أفضل للمواهب: 84% من الموظفين أكثر احتمالاً للبقاء مع صاحب العمل، و86% يرشحون آخرين عندما تكون اللغة الإنجليزية ميزة.